На платформе hh.ru зафиксирована масштабная активность работодателей: с начала текущего года представители малого, среднего и микробизнеса выставили на поиск порядка 2 миллионов вакансий. Согласно сведениям, предоставленным «Российским газете» со ссылкой на аналитиков сервиса, динамика найма демонстрирует явный рост.
Если в январе количество открытых позиций в данных сегментах едва превышало 250 тысяч, то к июлю этот показатель подскочил до центнера с лишним — 300,5 тысяч. Наиболее интенсивный период рекрутинга пришелся на весенне-летний сезон, когда с апреля по июль ежемесячный объем предложений стабильно держался выше отметки в 280 тысяч. Эту информацию подтверждает директор по исследованиям hh.ru Мария Игнатова.
Статистика показывает, что малый бизнес является ключевым игроком: на его долю пришлось более 990 тысяч вакансий за семь месяцев, что составляет почти половину всего объема предложений в этом секторе. При этом микропредприятия демонстрируют восходящий тренд — от 88,2 тысячи заявок в январе до 103,8 тысячи в июле. В то же время средний бизнес сохраняет стабильность, ежемесячно публикуя от 42 до 49 тысяч объявлений.
Спрос на кадры распределен по ключевым отраслям: лидируют строительство, IT-сфера, сфера недвижимости, ритейл, а также медицина, фармацевтика и индустрия гостеприимства. Мария Коледа, возглавляющая информационный отдел профсоюза «Новый Труд», подчеркивает, что дефицит кадров наиболее остро ощущается в строительном секторе и технологиях, где требуются архитекторы, инженеры и разработчики.
В строительной отрасли, по словам директора по персоналу компании «Практика» Марии Калистратовой, критически важны узкие специалисты — например, инженеры по сетям, а также рабочие профессии, такие как мастера и электромонтеры. При этом эксперт прогнозирует появление новых ниш: в ближайшей перспективе вырастет потребность в BIM-специалистах, креаторах и AI-дизайнерах.
Параллельно с классическим наймом трансформируется и структура занятости. Согласно данным ФНС, к августу 2026 года количество самозанятых в стране перешагнуло порог в 17,2 млн человек, причем 60% из них используют для работы цифровые площадки.
Рынок труда также характеризуется ростом финансовых ожиданий. К началу августа на hh.ru было опубликовано свыше 945 тысяч вакансий, при этом работодатели начали чаще повышать планку оплаты. По сведениям РБК и hh.ru, медианная зарплата подскочила на 10% относительно январских показателей, достигнув 89,4 тысячи рублей. При этом наиболее массовый спрос этой осенью сосредоточен на водителях, сотрудниках розничной торговли и менеджерах по продажам.
