Прочее
# мошенничество
Ещё

Ловушка для амбициозных: как не попасться на удочку фейковых работодателей

Заместитель председателя правления Сбербанка Станислав Кузнецов рассказал о признаках поддельных вакансий. Основным маркером обмана является аномально высокая зарплата за простейшие обязанности.

На полях Восточного экономического форума Станислав Кузнецов, занимающий пост заместителя председателя правления Сбербанка, поделился способами защиты от обмана при поиске работы. В беседе с РИА Новости топ-менеджер указал на ключевой маркер поддельных объявлений: аномально крупный доход, который предлагается за элементарный труд без каких-либо требований к стажу или профессиональным навыкам.

По словам Кузнецова, мошенники делают ставку на молодежь.

Главный признак – необоснованно высокая зарплата при простых должностных обязанностях и отсутствии опыта. Цель – завлечь молодых людей. Увы, сейчас некоторые юноши и девушки хотят "все и сразу" и охотно клюют на такие предложения.